上海BOSS商学院打造的工信部领军人才培育工程,构建了政企协同发展的创新教育平台。该项目通过八大核心模块的系统化培养,助力企业管理者突破发展瓶颈,课程内容涵盖战略决策、资本运作、技术创新等关键领域。
项目战略定位
基于《国家中长期人才发展规划纲要》政策指引,本项目聚焦中小企业转型升级需求,设置战略决策、组织变革、技术应用等教学单元。学员可通过跨区域选课机制,与全国45个教学基地实现资源共享。
课程体系核心优势
| 教学维度 | 实施要点 | 成果产出 |
| 战略决策模块 | 国家产业政策深度解读 | 制定三年发展战略规划 |
| 资本运作单元 | 并购重组实战模拟 | 设计资本运作路径图 |
| 技术创新板块 | 工业4.0技术应用 | 编制技术升级路线 |
教学模式创新
采用"三维立体教学法",包含理论精讲(30%)、案例研讨(40%)、企业诊断(30%)三大环节。每月组织学员赴长三角重点企业开展现场教学,与上市公司高管进行战略对话。
- ▶ 移动课堂:走进海尔、三一重工等标杆企业
- ▶ 沙盘推演:企业并购重组全流程模拟
教学管理机制
实施双导师制管理,配备学术导师(教授级专家)与产业导师(上市公司高管)协同指导。建立学员成长档案,定期开展学习效果评估,提供个性化发展建议。
十年持续赋能体系
学员结业后享有持续教育权益,包括:年度产业峰会(2次/年)、专题研修(4次/年)、在线智库(无限次)等增值服务。同时可申请加入全国领军企业家联谊会,获取跨行业资源对接机会。
质量认证体系
完成全部128学时的学员将获得:
1. 工信部颁发《中小企业经营管理领军人才》证书
2. 融通发展研究院结业认证
