国际化人力资源管理人才培养计划

法国IPAG商学院上海教学中心推出的国际MBA人力资源管理硕士项目，采用申请审核制入学模式，为职场人士提供非脱产学习机会。课程体系融合欧洲管理教育精髓，特别设置人力资源管理专业方向，重点培养具备跨国企业人力资源运作能力的专业人才。

课程核心价值体系

课程体系架构

管理基础模块

• 财务决策与风险管理
• 跨文化团队领导力实践
• 国际商事法律实务

专业深化模块

• 战略薪酬体系设计
• 组织发展与企业文化构建
• 人才梯队建设方法论

教学模式创新点

▶ 采用混合式学习模式，线上课程占比40%，线下研讨占比60%

▶ 每学期安排2-3次跨国企业实地参访，包括欧莱雅集团亚太总部等

师资配置标准

课程师资由三部分组成：法国校本部教授占比35%、国内985高校教授占比45%、企业高管导师占比20%。其中人力资源管理专业课程由具有15年以上跨国企业HRD任职经历的实务型教授担纲。

学习成果认证

完成48学分的课程学习及12学分的论文研究，通过毕业答辩的学员将获得法国IPAG商学院颁发的MBA硕士学位证书，该证书可通过中国留学服务中心进行认证。